Novità

17 Giugno 2022

NUOVI CONTRATTI DI LAVORO

I datori di lavoro pubblici e privati dovranno comunicare obbligatoriamente al lavoratore, in modo chiaro e completo, una serie dettagliata di informazioni sugli elementi essenziali del […]
17 Maggio 2022

Novità T.U. sicurezza Dlgs 81/08

le novità introdotte 1.la formazione adeguata e specifica dei datori di lavoro (già prevista per i dirigenti e i preposti) che diventa obbligatoria con aggiornamento periodico, […]
2 Maggio 2022

AVVISO PUBBLICO  ITALIA Contributi a Fondo Perduto

AVVISO PUBBLICO  ITALIA Contributi a Fondo Perduto per investimenti aziendali volti al miglioramento delle condizioni di salute e sicurezza sul lavoro – Bando ISI INAIL 2021   […]
6 Aprile 2022

Comunicazione collaborazioni

Nuova modalità comunicazione – Fino al 30 aprile 2022 il committente potrà effettuare la comunicazione per email all’Ispettorato competente per territorio. Dal 1° maggio – come specificato […]
5 Aprile 2022

Smart working

Il Consiglio dei ministri, in data 31 marzo 2022, ha approvato 2 schemi di Decreti legislativi di recepimento delle Direttive UE relative all’equilibrio tra attività professionale e vita familiare per i […]
31 Marzo 2022

Faq Dl Covid. Fragili: diritto allo Smart working non prorogato

Il ministero del Lavoro ha reso disponibili le Faq sulle disposizioni del Dl Covid (Dl 24 del 3 marzo 2022 – Disposizioni urgenti per il superamento delle misure di contrasto […]
14 Marzo 2022

“Formarsi senza Fermarsi”

    Formarsi Senza Fermarsi è il nostro obiettivo 2022. Con noi è possibile formare tutti i dipendenti senza dover per forza bloccare il ciclo produttivo […]
14 Marzo 2022

Apprendistato: cosa succede se il datore di lavoro non forma l’apprendista

Perché fa così paura attivare un contratto di apprendistato? Eppure, sia in termini retributivi che contributivi vi è un vantaggio notevole per le aziende. Probabilmente la […]